CHECKLIST — Ontslag op staande voet
Vergoeding na ontslag op staande voet

VOOR UW GESPREK
1. [ ] Ontslagreden en datum
2. [ ] Loon- en dienstverbandgegevens
3. [ ] Overzicht resterende loonposten
4. [ ] Gewenste uitkomst en eventuele aanbiedingen

UW STUKKEN INHOUDELIJK LEZEN
Ontslagmotivering
Controle: Markeer welke concrete feiten u ontkent en welke alleen een andere uitleg krijgen.
Waarom: Dat voorkomt een ongerichte discussie over alle arbeidsverhoudingen.

Contractduur
Controle: Zoek vaste of tijdelijke looptijd en opzegafspraken.
Waarom: Deze gegevens zijn relevant voor beoordeling van mogelijke financiële aanspraken.

Werkgeversberekening
Controle: Controleer bruto uitgangspunt, periode en gestelde verrekening.
Waarom: Een tegenvordering mag niet onzichtbaar in één saldo verdwijnen.

VRAGEN BIJ UW HULPVRAAG
[ ] Welke vergoeding past bij mijn gewenste procesinzet?
[ ] Welke tegenvordering moet afzonderlijk worden bestreden?
[ ] Welke erkenningen bevat het aangeboden schikkingsdocument?

VRAGEN VOOR DE OPDRACHT
[ ] Wie behandelt mijn vraag en bewaakt een eventuele termijn?
[ ] Welke werkzaamheden vallen onder de opdracht?
[ ] Welke kosten, eigen bijdrage of andere vergoeding moet ik vooraf bespreken?

EIGEN NOTITIES
........................................................................
........................................................................
........................................................................

BRONNEN
Rijksoverheid: ontslag op staande voet
https://www.rijksoverheid.nl/documenten/vraag-en-antwoord/ontslag/wat-is-ontslag-op-staande-voet

Raad voor Rechtsbijstand: eigen bijdrage
https://www.rechtsbijstand.nl/mediation-rechtsbijstand/hoeveel-betalen/eigen-bijdrage/

Rechtspraak: werknemersprocedure bij ontslag
https://www.rechtspraak.nl/onderwerpen/ontslag/verzoekschriftprocedure-werknemer

Bronnen geraadpleegd: 2026-11-01
Websitepagina: https://ontslag-op-staande-voet.pages.dev/uitleg-ontslag-vergoeding-in-plaats-terugkeer

Deze checklist helpt bij voorbereiding en bevat geen individuele beoordeling. Een download of contactaanvraag dient geen processtuk in, bewaakt geen termijn en is geen opdracht aan een advocaat. Bewaar stukken zelf; stuur geen BSN, medische informatie of dossierstukken via het contactformulier.